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玉林市第一人民医院关于急救中心车队托管服务项目市场调研及询价的征集公告

2025-03-28招标预告-需求广西 - 玉林市 关注

基本信息

项目名称 急救中心车队托管服务项目市场调研及询价
省份/直辖市 广西 所属地区 玉林市
采购单位 玉林市第一人民医院 项目联系方式
更多联系方式 陶经伟 0775-***3066 周老师 0775-***3027 0775-***7672
以上信息为大数据平台自动计算结果,如有误差以正文为准

正文

1

玉****中心(120)车队托管服务

1项

一、项目说明

(一)项目基本情况

1. 玉****中心****街****号,有救护车23辆,年出诊量约为2.5万次。

2. 医院提供车队办公场所、休息场所、停车场地及设施,移交23辆救护车及车上的随车工具(救护仪器除外),车辆保险(险种参照惯例)、车辆年审、车船使用税所需费用由医院支付。

3. 救护车数量随机构设置及出诊量变化动态调整。

(二)服务内容(包括但不仅限于以下内容)

1. 组织和保障救护车的运行,****中心院前急救、转运病人、突发公共事件现场处置以及重大活动保障时的需求;

2. 提供车务管理、车辆维护保养(包括车内设施,如担架、储藏柜等,不包括其他医疗器械)和派遣专业驾驶员。

二、服务标准及要求

(一)按有关法律法规聘用驾驶员,自觉维护员工权益。

(二)具备24小时全天待命服务能力,确保接到命令5分钟内驾驶员到车辆位置发动车辆。

(三)确保车辆内外清洁卫生,妥善管理车辆,发现故障及时维修,确保车辆正常安全,年度车辆运行率达95%以上。

(四)遵守业主单位的各项管理规定,服从“120”****中心的调度,接受 “120”****中心及现场医护人员监督,严格履行救护车队的职能,义务协助现场医务人员抬送病人。

(五)到具有乙类以上(含乙类)维修资质的定点维修厂按质量标准要求进行车辆维修。

(六)聘用不少于30名B证以上驾驶员,必须持证上岗并符合工作岗位要求。

(七)执行业主单位的《服务质量考评标准》,合理排班,不能24小时排班。

(八)院方有权对司机准入进行审核,并有权依照相关规定对司机实施停职措施。

(九)本项目服务期限内,因中标人驾驶员职务行为或中标人责任引发的交通事故,由中标人依法承担赔偿责任。

(十)中标人应当履行车辆日常检查、保养及维修义务。中标人发现车辆异常或潜在故障时,须立即暂停使用并通知院方,未及时报告或擅自继续使用导致事故的,由中标人承担全部责任;若车辆故障或事故系因中标人未履行日常维护保养义务导致的,则由中标人承担全部责任。

(十一)因中标人责任导致事故且未及时履行赔偿义务的,院方有权从履约保证金中直接扣减相应金额,不足部分由中标人补足。

三、服务质量考评标准

考核内容

分值

考核标准

综

合

部

分

30

分

遵守国家法律法规,遵守医院各项规章制度,无违法违纪行为。

4

违纪违规一次扣4分

****中心组织的各项业务学习和安全培训(每月至少1次安全生产会议)

4

无故不参加者一次扣0.5分

仪表端庄,着装整洁,佩带胸牌;使用文明规范用语

6

抽查工作未执行一项扣0.5分

工作积极主动,发现问题及时解决,不推诿,团结协作好

4

工作不主动,出观推诿现象一次扣1分,导致严重后果扣4分或开除

遵守劳动纪律及考勤制度,按时上下班

6

迟到、早退、脱岗、串岗1次扣0.5分,干私活发现1次扣1分

工作区环境清洁卫生,保持环境干净、整洁

2

抽查工作区;值班区环境不卫生1次扣1分

出诊及时、准确、服务规范

4

出诊不及时,每次扣1分,被投诉或后果严重者,扣4分或开除

工

作

质

量

65

分

提高为病员服务意识,配合医护人员共同完成急救任务

4

不配合者,每次扣0.5分

接时认真交接班;出车前检查车辆是否正常、车况完好、清洁卫生并认真填写各种表格

6

不检车或车辆检查不合格扣1分,工作表格不填写扣1分

现场5分内出车、做好出车时间、到达时间、返回时间、回到医院时间等记录

6

未按规定时间出车一次扣2分;不完成各项记录一次扣1分

随车物品必须放在固定地方,安全牢靠,定期保养,做好随车物品:行车证件、警报器、担架、氧气瓶、灭火器等物品的保管

4

不按规定地方摆放,每次扣0.5分,未保管好物品,每次扣1分

车辆保养:发动机、点火装置、供油系统、底盘部分、轮胎汽压、空调设备、车门等日常保养维护

6

检查一次未保养扣2分,因未做保养发生车辆事故,按事故处理,扣6分

车辆维****中心报备

4

未报备一次扣1分

安全管理:驾驶车辆时遵守交通规则,严格按操作规程操作,确保行车安全,发生事故及时上报

10

不遵守交通法规,不按操作规程操作一次扣2分,发生事故扣5-10分

严禁酒后驾车,疲劳驾车

6

发现一次扣3分,醉驾扣6分,并接受交警处理

驾车时不得吸烟、闲谈和有碍行车安全行为

4

发现一次扣1分

履行职责、服从工作安排和120调度

4

不服从一次扣4分

非急救出车不得使用警报器(包括空诊返回)

2

不正确使用警报器或其他音调,发现一次扣0.5分

不得私自出车或急救后绕道办私事

4

****中心调度,发现一次扣4分

满意度须达90%

5

每下降1%扣1分

特殊

考核

5分

及时、有效完成公共突发事件救援、重大活动保健任务、社会影响事件

5

未完成任务或发生恶性社会事件,一次扣5分,并承担相应责任

▲其他要求

1、服务人员的条件:投标单位所提供的服务人员应具有良好的职业道德、职业技能资质、敬业精神和个人形象,有奉献精神,政治素质好,道德品质优,责任心强,遵纪守法,初中及以上文化程度,身体健康,年龄在25~45岁之间,持有B证以上驾照的驾驶服务人员,无重特大交通责任事故记录和酗酒、吸毒等不良嗜好,相关证件项目验收时必须提供。

▲2、驾驶员实发人均工资须至少达到4500元/月。

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本公告地址:https://www.fzzhaobiao.com/view/2405/xy8x25UB3TRrZyDJMqai.html

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